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必赢国际龙矿工程建设公司:播下“安全种”长出“保安苗”

发布日期:2019年08月23日    本网通讯员 刘丽梅     来源:必赢国际官网集团网站

本网龙口讯 “我们每天利用‘e课堂’平台,2—3次向不同专业、工种和岗位人员进行应知应会知识精准推送,通过这种形式,播下‘安全种’,让员工在内心处长出‘安全苗’。”8月21日,必赢国际官网龙矿集团工程建设公司党委书记、总经理曲培臣说,通过“e课堂”安全教育,650多名员工的安全意识、安全技能、自主保安能力得到很大提高,在每月安全知识抽考及考核中,90分以上者达到了98%。

据了解,该公司目前有四个分公司和五个对外开发项目部,大部分在省内、外承揽业务,针对驻外项目部分散、安全监管难度大的实际,充分发挥互联网的作用,利用员工微信群、QQ群上传可视化教学内容,每天将“每日一题”、“隐患提醒”内容发到工作群,能随时掌握安全生产知识及上级各类安全文件精神,使得一线员工学习更加便捷。

“我们项目部距离公司本部较远,下班后大家玩手机时都是打游戏、看小说,自从公司建立‘e课堂’后,大家一有时间就登录平台观看学习公司推送的安全文件、安全温馨小提示等。”项目部经理邹德昕高兴地说,现在员工学习的积极性越来越高,自主安全学习已在项目部员工中成为了一种习惯。

目前,该公司全体员工加入了‘e课堂’平台,根据不同时期的安全管理重点,编发安全思想教育宣传提纲,内容紧扣员工安全工作实际,有典型事故案例分析、安全管理动态、安全基础知识等,解决了员工安全思想教育、技能授课难以全员组织的问题。

“今年以来,我们先后利用网络工作群推送各类安全知识达二百多次,切实做到了安全教育由课堂集中学习转换成网络自主学习,员工都感觉大有收获。”该公司副总经理、安监处处长田广超说。通过“e课堂”安全教育,驻外项目部安全自主管控能力均有提高,安全事故发生率同比下降了8.2%。下一步,他们将充分运用互联网技术,常态化开展安全活动,使安全的“种子”印在每名员工脑中,真正将安全意识变成自觉行动。

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